西安某大型器械制造企业薪酬绩效改革项目顺利启动
西安某大型器械制造企业是中国大中型军民用航空发动机研制生产重要基地，大型舰船用燃气轮机动力装置生产修理基地，新型环保能源领域研发基地，国内领先、国际一流的高技术加工制造中心，国家1000家大型企业集团之一，国家外贸出口基地企业，是以资产为纽带、母子公司体制的企业集团，是中国航空动力装置整体上市企业。
企业为了进一步推进自身发展改革，以“促进社会公平，提高经济效率，保留吸纳人才，以提高自身核心竞争力”为目标，于 2021年7月16日，顺利召开了企业薪酬绩效体系改革项目启动会。企业总经理，管理层领导和西安交大汇思达企业管理咨询公司项目总监周亚波老师及其课题组成员等多人参加了会议。会内，总监周亚波老师就企业状况，对公司未来发展状况以及改革方向进行了细致全面的分析，提出了切实可靠的实施发展计划，并阐述了落实发展方案后企业的未来蓝图与辉煌成果。周老师在会内的总结受到了企业总经理以及管理层领导的一致认可, 该企业也更加相信在双方的合作下, 薪酬绩效改革项目可以取得圆满的成功，企业在未来也将达到前所未有的高度。
项目启动会后，西安交大汇思达企业管理咨询公司课题组积极与该企业联系，持续对该企业进行调研与考察，并按照启动会内的计划方案，按时有效的做好指导、跟踪、督促、核验等工作，秉承着“笃行致远，惟实励新”的精神，尽最大的努力，为该企业的绩效改革项目画上一个完美的句号。
